2018年春、企業の市民防衛組織に関する法律が改正されました。現在、従業員のスタッフを持つすべての雇用者の責任は、例外なく、市民防衛のために彼らを準備するプロセスになっています。今後、企業の責任者は、必要なトレーニングを有償で受け、必須の試験に合格する必要があります。要件を無視すると、緊急事態省の検査官の側で非常に多額の罰金が科せられるためです。
自然災害を含む深刻な脅威から生きている人々を保護するために、市民防衛法を尊重しなければなりません。私たちの国では、今日の法律は、予期せぬ状況に備えて住民を準備するための詳細な規定とともに機能しています。
企業で適切に開発された市民防衛および緊急事態のシステムにより、発生した結果を軽減または排除するための突然の強制的な威嚇の場合に必要な対策を開発および実装できます。
2018年に導入された改正により、組織に対する民事防衛の要件が高まったため、現在、雇用主は法律によりいくつかの重要な行動をとることを義務付けられています。
- 従業員向けの導入トレーニングプログラムの開発。
- 就労を認められた従業員の直接紹介ブリーフィング。
- トレーニングコース。
- 設計および承認文書の作成。
- 訓練と計画された訓練活動の実施。
最初の月の必須イベントとして、詳細な紹介がすべての許可された従業員を対象に行われます。
コースワークとは、従業員が市民防衛の分野で効果的に知識を習得し、個人の保護に使用する経験を積む方法を指します。このような訓練の目的は、緊急事態や軍事作戦が始まったときに必ず発生する危険が発生した場合の巧みな行動への準備を強化することであると考えられています。
責任は、仕事に関与する人員の数、会社の売上高、活動分野、戦争の場合に仕事を続ける計画によって影響されません。マネージャーは、この事実を確認する文書を受け取って自分自身をトレーニングしてから、従業員をトレーニングに送る必要があります。同時に、重要な文書が作成され、ジャーナルが保持され、企業での今後の市民防衛措置の計画が監視されます。
外国の地域で支店を変更または開設する場合、以前に作成されたすべての文書は、緊急省によって再び承認されます。
誰が企業の民事防衛をチェックしますか？
企業における民事防衛措置の検証は、緊急事態省の検査官の責任です。施設の長は、人々を救ったり、発生した結果を排除したりするために緊急時に確実に必要となる力と資源の利用可能性に責任があります。
市民防衛本部は必然的に、進行中のトレーニングを管理し、アラートを設定し、今後の計画を策定するためのチーフの任命によって組織されます。従業員は彼のリーダーシップの下でGOのために訓練されています。彼はまた、さまざまな緊急事態における今後のすべてのイベントの計画を管理し続けます。
経済施設での市民防衛の組織は現在、以下のタスクで構成されています。
- とられた消防措置。
- 市民防衛のための資格のある従業員の準備。
- 明確で迅速な避難の組織。
- 緊急事態における有能な行動の迅速な実施のための効果的な計画の開発。
組織内の市民防衛と緊急事態に関するトレーニングのトピックにさらに詳しく興味がある場合は、リンクに同じ名前の記事があります。
運営中の産業施設における市民防衛の組織
このようなアクティビティは、次の多くのタスクを解決するために必要です。
- 企業の民間防衛サービスは、緊急時に働く従業員をさまざまな危険から保護するための対策を開発しています。
- 緊急時や戦争時でも安定した運用が保証されます。
- 救助行動が実行されるか、深刻な洪水の領域を含む敗北の中心で結果が排除されます。
労働者の効果的な保護を確保し、命を救うために必要な作業を実行し、発生した結果を排除するための詳細な行動計画の作成も、民事防衛措置と見なされます。
- 計画されている民事防衛措置には、被害を防止または大幅に軽減するための企業リソースの使用が含まれます。また、戦争が発生した場合でも施設の継続的な機能を保証します。
- 市民防衛の経済的措置は、最小限の金銭的コストで実行される一連の作業です。
- テクノロジー産業が自然環境に与える悪影響を減らすために、環境計画活動が各施設で開発されています。
市民防衛の分野における組織の責任
民事防衛措置の分野における事業運営企業の義務は、その労働力の範囲内でのみ実行されます。
- 軍事紛争中も施設の運営を継続するためのいくつかの措置を実施する。
- 生命と健康の安全のための緊急時の既知の保護方法に関する従業員のトレーニング。
- 突然のスタートに備えたパブリックアドレスシステムの準備。
- 市民防衛を実行するための運営企業における最も重要なリソースの存在。
構造的に非常に危険であり、わが国にとって防衛上非常に重要な産業施設を備えた組織は、常に仕事の準備が整っている段階にある緊急救助チームを形成します。
企業における市民防衛の職務記述のトピックについては、次の記事で詳しく説明します。
教育機関の例を使用してHEスキームを見てみましょう。
イベントを無視する
行政犯罪法には、必要な民事防衛に関する規定の違反に対する罰則を伴う第20.7条が含まれています。制裁措置は、現代の起業家による要件の履行を常に監視している地元の緊急事態省によって発行されます。従業員への説明やトレーニングの準備が整っていないプログラムがない場合、緊急事態省の検査官が発行する罰金は会社に対して20万ルーブルに達し、取締役は2万ルーブルを支払う必要があります。
罰金は、計画的かつ突然の検査の後に発行することができ、最初の検査は予定通りに実施されます。予定外の現地調査は、必要なときにいつでも実施できます。処方箋が最初に発行され、その後罰金が科せられる場合があります。しかし、書面による命令であっても、検出された違反の排除、つまり、受け取った推奨事項を考慮に入れて、組織内の市民防衛のトレーニング、すべての文書の実行が必要です。
企業における市民防衛と緊急事態の組織
重要な文書のリスト、トレーニングのために準備された働く従業員のリスト、および今後の市民防衛活動のための有能な計画は、活動と働くスタッフの総数によって異なります。
組織の市民防衛の要件を遵守することで、罰則を回避できます。
- それが置かれている地域では、EMERCOMセンターが選ばれ、「企業の市民防衛と緊急事態」というトピックについて従業員を訓練しています。センターが行う作業はライセンスの対象ではないため、トレーニング確認を発行できるかどうかを確認します。従業員のトレーニングのコストは5000ロシアルーブルに達する可能性があります。また、授業は遠隔で行うことができます。
- トレーニング契約が締結されます。
- 準備された文書のパッケージはあなた自身の組織のために注文され、それはその後緊急省によって承認されます。ドキュメントは個別に作成できますが、これには自由時間がかかります。
- 地域の緊急事態省のコンサルティングセンターに電話をかけることで、すべての質問を明確にすることができます。
- オフィスでの市民防衛の組織は、就労を許可された従業員へのブリーフィングのタイムリーな提供と重要な作業文書の更新を意味します。署名の欠落や日付の不特定により、莫大な金額が取り返しのつかないほど失われる可能性があります。
今日の市民防衛は、必ずしも敵対行為の発生とは関係がありません。しかし、すべての従業員は緊急時の行動方法を正確に知っている必要があります。フラッシュフラッド、大地震、火災、テロ攻撃が発生した場合の対処方法を理解する必要があります。子供たちは授業中に学校でこれを学び、大人は常勤の場所でこれを学びます。
